Jak vám praxe zvýší plat? Až o 30 procent!
21. 9. 2012 – 17:41 | Práce | Redakce NašePeníze.cz | Diskuze:
Téměř o třetinu může zvýšit plat zaměstnanců v Česku praxe. Průměrná nástupní mzda v České republice je 22 716 korun, její růst se díky praxi zastaví po 10 letech, kdy lidé v průměru vydělávají o 28 procent více, uvedl ve čtvrtek jeden z tuzemských pracovních serverů.
"Nástupní plat firmy přehodnocují často po skončení zkušební doby, po odpracování prvního roku nebo po dvou letech od nástupu do zaměstnání. Po dvou letech od nástupu do práce je plat lidí v průměru o 13 procent vyšší," uvedla PR manažerka pracovního portálu Lucia Burianová s tím, že po pěti letech mají zaměstnanci plat zhruba o 25 procent vyšší, než při svém nástupu a po odpracování šesti až deseti let se finanční ohodnocení zvedne o 28 procent. "Plat lidí, kteří odpracovali více než deset let, je však proti lidem s kratší praxí nižší," upozornila Burianová.
S dvouletou praxí je podle informací portálu rozdíl v platu proti původnímu platu nejvyšší na pozicích obchodních ředitelů. Už po dvouleté praxi mají průměrný měsíční plat ve srovnání s nástupním platem o 51 procent vyšší. Druhý nejvýraznější skok ve výši platu po odpracování prvních dvou let je na pozici správce informačního systému, kde průměrná měsíčná mzda do dvou let stoupne o 28 procent. O necelou čtvrtinu mají platy díky praxi vyšší lidé na pozicích monitor klinických studií a privátní bankéř.
"Zvyšování platu často souvisí se změnou zaměstnavatele, kde člověk, který si hledá nové zaměstnání, očekává od nové práce také vyšší ohodnocení. Lidé se šestiletou až desetiletou praxí často strávili v jedné firmě delší období a možností na zvýšení platu měli méně," řekl Lubomír Valenta, manažer průzkumu Platy.cz pro Českou republiku.
S praxí šest až deset let mají nejvýrazněji vyšší plat lidé na pozicích lékař, finanční analytik a account manager, kde jsou platy proti nástupním platům vyšší o více než polovinu.
Podle informací Českého statistického úřadu se hrubá měsíční mzda v ČR během druhého čtvrtletí letošního roku se zvýšila proti stejnému období předchozího roku na 24 626 korun (+2,3 procenta). Reálně však mzdy poklesly o 1,1 procenta.
| Délka praxe | Hrubý měsíční plat (v korunách) | Rozdíl v platech podle let praxe (v procentech) |
|---|---|---|
| méně než 1 rok | 22 716 | - |
| 1 až 2 roky | 25 602 | 13 |
| 3 až 5 let | 28 424 | 25 |
| 6 až 10 let | 28 995 | 28 |
| více než 10 let | 25 574 | 13 |
Zdroj: Profesia.cz
Jan Soukup | MED
Nejlépe placené obory
- Informační technologie (32 744 Kč)
- Management (32 604 Kč)
- Věda a výzkum (30 949 Kč)
- Finance (27 917 Kč)
- Kultura a sport (26 782 Kč)
- Obchod a cestovní ruch (25 371 Kč)
- Zdravotnictví (24 495 Kč)
- Výchova a vzdělávání (23 640 Kč)
- Právo (23 611 Kč)
- Doprava (22 294 Kč)
- Výroba a provoz (21 916 Kč)
- Služby (21 907 Kč)
- Administrativa (21 767 Kč)
- Stavebnictví (21 368 Kč)